( )

05/04/2008 16:39:26

Re: Подскажите грамотную отмазку

Цитата:

Постоянно наблюдаю такую картину: чел (может и не ключевой, но уже поработавший и нормально себя зарекомендовавший) просит прибавки, ему отказывают или прибавляют какие то крохи, он уходит, а на его место берут другого, причем на деньги которые просил ушедший. Казалось бы где логика? Не проще ли прибавить старому чем ждать пока новый войдет в курс дел и от него будет такая же отдача? .

Этому есть такое объяснение.
Новый сотрудник более мотивирован показать себя. Старый- работает. как бы, по инерции.

Новый сотрудник имеет "незамыленный глаз" и может привнести что-то новое в рабочий процесс...

В общем, "новая кровь" молодит организм и естественно он работает лучше.
Это. теория, конечно, но не лишенная смысла.